1993年的盛夏，深圳的气温高达35c，福乐食品厂的生产车间里，更是闷热难耐。机器轰鸣，汗水顺着工人们的脸颊滑落，浸湿了蓝色的工作服，却没有人停下手中的活计——厂里的订单排到了三个月后，每个人都在加班加点地生产，只为按时完成订单。
陈建军穿着湿透的工作服，蹲在杀菌车间的流水线旁，眉头紧锁地盯着眼前的罐头。这段时间，厂里新开发的“营养午餐罐头”销量火爆，订单激增，但随之而来的，是一个棘手的问题——肉类罐头在杀菌后，常常出现肉质发柴、口感变差的情况，合格率从原来的98下降到了90，虽然依旧很高，但对于追求品质的福乐食品厂来说，却是一个必须解决的问题。
“陈主管，您都蹲这儿琢磨一下午了，快歇会儿吧，喝口水。”旁边的工人小王递过来一瓶矿泉水，语气里满是敬佩，“这问题困扰咱们好几天了，您肯定能解决的。”
陈建军接过矿泉水，拧开喝了一口，冰凉的水流过喉咙，让他稍微清醒了一些。他摇了摇头：“不行，这问题不解决，会影响产品质量和咱们厂的声誉。客户既然信任咱们，咱们就不能让客户失望。”
他从口袋里掏出笔记本，上面密密麻麻地记着近几天的杀菌参数：121c，30分钟；118c，35分钟；120c，28分钟……每一组参数后面，都标注着罐头的口感和合格率。“我发现，温度太高、时间太长，肉类的水分会流失过多，导致肉质发柴；温度太低、时间太短，又达不到杀菌效果，容易出现变质的情况。”
旁边的老工人李师傅叹了口气：“是啊，这肉类罐头比水果罐头难伺候多了。水果罐头只要杀菌彻底就行，可肉类罐头不仅要杀菌彻底，还要保证口感鲜嫩，真是难啊。”
陈建军没有说话，又站起身，走到杀菌锅旁边，仔细观察着机器的运转情况。这是厂里新买的全自动杀菌锅，比红旗罐头厂的老设备先进多了，但在肉类罐头的杀菌上，还是存在一些不足。他伸手摸了摸杀菌锅的外壳，又打开锅盖，看了看里面的罐头摆放情况——罐头之间的空隙太小，蒸汽流通不畅，导致受热不均，有的罐头肉质鲜嫩，有的却发柴发硬。
“我知道问题出在哪儿了！”陈建军眼前一亮，立刻对身边的工人说，“咱们把罐头摆放的间距拉大一些，让蒸汽能充分循环，这样受热就均匀了。，时间设置为32分钟，再在杀菌前，给肉类表面涂抹一层薄薄的食用油，锁住水分，这样应该就能保证肉质鲜嫩了。”
工人们半信半疑，但还是按照陈建军的说法，重新摆放罐头，调整杀菌参数，给肉类涂抹食用油。一切准备就绪后，陈建军激活了杀菌锅，眼睛紧紧盯着压力表和计时器，心里既紧张又期待。
32分钟后，杀菌结束。陈建军小心翼翼地打开锅盖，取出几罐罐头，冷却后打开检查——肉质鲜嫩，口感细腻，没有任何发柴发硬的情况。罐，合格率竟然达到了99，比之前提高了近10！
“成了！陈主管，真成了！”李师傅拿着合格的罐头，激动地大喊起来，“您太厉害了！这问题困扰咱们这么久，您一下子就解决了！”
车间里的工人们听到动静，都围了过来，看着合格的罐头，纷纷对陈建军竖起了大拇指：“陈主管太牛了！不愧是技术主管，真是咱们厂的‘技术尖刀’！”
“有陈主管在，咱们厂的产品质量肯定越来越好了！”
“跟着陈主管干活，我们放心！”
陈建军看着大家高兴的样子，心里也暖暖的。他知道，这只是一个小小的进步，想要在竞争激烈的深圳食品市场站稳脚跟，还需要不断创新，不断改进技术，开发出更多满足消费者须求的新产品。
当天下午，陈建军就把自己的发现和解决方案整理成报告，交给了刘福生。刘福生看着报告，眼睛一亮，忍不住拍了拍桌子：“陈师傅，你真是我的得力干将！这问题要是不解决，咱们的‘营养午餐罐头’肯定会失去市场竞争力。你不仅解决了技术难题，还为厂里节省了成本，提高了效率，太了不起了！”
为了奖励陈建军，刘福生不仅给他涨了工资，还把厂里的技术研发中心交给了他负责，让他带领团队，专注于新产品的研发和技术革新。陈建军也没有姑负刘福生的信任，他把所有的精力都投入到了工作中，每天泡在车间和研发中心里，反复实验，不断探索，努力改进生产技术，开发新产品。
这年秋天，陈建军带领研发团队，又开发出了一款新产品——“即食蔬菜罐头”。这款罐头选用新鲜的蔬菜，经过清洗、切块、杀菌等工序，保留了蔬菜的营养和口感，加热即食，非常适合上班族和懒人食用。为了让产品更具竞争力，陈建军还在罐头里添加了多种维生素和矿物质，让营养更丰富；采用了新颖的真空包装，延长了保质期，还方便携带。
新产品研发成功后，刘福生非常重视，立刻安排生产，并投入大量资金进行宣传推广。“即食蔬菜罐头”推向市场后，凭借着营养丰富、口感鲜美、方便快捷的特点，受到了消费者的一致好评，很快就成为了福乐食品厂的又一款爆款产品，销量节节攀升。
随着福乐食品厂的规模越来越大，产品销量越来越多，厂里的生产设备也渐渐跟不上生产须求。陈建军看在眼里，急在心里，他主动找到了刘福生，提出了引进先进生产设备的建议：“刘厂长，咱们厂现在的生产设备虽然比以前先进了，但还是满足不了日益增长的订单须求。我建议，咱们引进一批全自动的生产线，这样既能提高生产效率，降低生产成本，又能保证产品质量的稳定性。”
刘福生皱了皱眉头，有些尤豫：“引进新设备需要一大笔资金，咱们厂现在虽然效益不错，但资金大多都投入到了生产和宣传上，怕是拿不出来啊。”
“刘厂长，我知道资金紧张，但引进新设备是大势所趋。”陈建军认真地说，“现在深圳的食品企业都在引进先进设备，提高生产效率，要是咱们不跟上，迟早会被市场淘汰。引进新设备虽然要花钱，但能提高生产效率，降低生产成本，从长远来看，是非常划算的。而且，咱们可以先引进一条生产线试试，看看效果，要是效果好，再慢慢增加。”
为了说服刘福生，陈建军还特意做了一份详细的可行性分析报告，里面详细说明了引进新设备的必要性、可行性以及预期效益。他还主动提出，愿意牵头负责引进新设备的工作，尽量降低成本，减少风险。
刘福生看着陈建军真诚的眼神，又看了看他做的报告，终于点了点头：“好！我相信你！厂里就把这件事交给你负责了。资金的事情，我会想办法解决，你只管放手去干！”
得到刘福生的支持后，陈建军立刻行动起来。他先是带着技术人员，去外地考察，参观了几家先进的食品企业，了解了最新的生产设备和生产工艺。然后，他根据厂里的实际情况，制定了详细的设备引进方案，选择了性价比最高的设备供应商。
为了节省资金，陈建军亲自和供应商谈判，一遍又一遍地沟通价格和售后服务，最终以比市场价低15的价格，签订了设备采购合同。同时，他还组织技术人员，对厂里的老设备进行维修和改造，充分利用现有资源，降低生产成本。
三个月后，新的全自动生产线顺利安装调试完成，投入生产。。新生产线的投入使用，不仅解决了厂里生产能力不足的问题，还降低了生产成本，提高了产品竞争力，让福乐食品厂的效益更上一层楼。
陈建军的工作，得到了刘福生和厂里员工的一致认可和好评。大家都称赞他是福乐食品厂的“技术尖刀”，是厂里的顶梁柱。刘福生更是把陈建军当成了自己的得力助手，凡事都和他商量，把厂里的很多重要工作都交给了他负责。
陈建军在福乐食品厂的日子，过得充实而忙碌。他不仅在技术上取得了很大的成就，还学到了很多先进的管理经验和市场运营技巧，对深圳的食品市场也有了更深入的了解。他知道，自己离创业的梦想，越来越近了。
这天晚上，陈建军给家里写了一封信，告诉妻子李慧自己在深圳的工作情况，还说自己攒了一些钱，等过年的时候，就回家看看她和儿子。他看着窗外深圳的夜景，灯火辉煌，繁华似锦，心里充满了希望和憧憬。他相信，只要自己继续努力，总有一天，他会拥有属于自己的食品企业，实现自己的梦想，让家人过上更好的日子，也让那些还在红旗罐头厂挣扎的工人们，看到新的希望。