直接开始？
陈洪康又是一愣。
这是源于底气的自信，还是自视甚高的鲁莽？
他看着江离那双平静深邃的眼睛，鬼使神差地一咬牙，对导播台竖起大拇指：“好！就听江离的！各单位准备，倒计时开始！”
灯光亮起，全场肃静。
江离站在讲台后，面对着镜头，神情自然而从容。
“各位观众，大家好，我是江离。”
他的声音通过麦克风传出，不疾不徐，带着一种奇特的磁性，瞬间让现场所有浮躁的气氛都沉淀了下来。
“今天很高兴能够做客《百家讲坛》。”
“这次来，我想和大家聊聊王安石，聊聊那场改变北宋命运的变法。”
“在开始之前，我想先问大家一个问题。”江离顿了顿，“什么是改革？”
这个问题，让监视器前的陈洪康呼吸一滞。
好家伙，一上来就玩这么大的？
“有人说，改革就是革故鼎新，是走向进步。也有人说，改革是动别人的蛋糕，是刀光剑影，甚至要流血。”
“这两种说法都对，但都不全面。”
“在我看来，改革的本质，是利益的重新分配。而利益分配的背后，是阶层的博弈，是权力的较量，更是对人性的考验。”
“王安石变法，就是这样一场惊心动魄的博弈。”
陈洪康的眼睛彻底亮了。
这个开场，太不一样了！
没有照本宣科，没有枯燥的史料堆砌，而是直接抛出一个尖锐的问题，把观众的思维带入进去。
江离继续说道：“熙宁二年，公元1069年，宋神宗任命王安石为参知政事，主持变法。”
“那一年，王安石49岁，宋神宗20岁。一个是饱读诗书、胸怀天下的理想主义者，一个是渴望建功立业、重振大宋的年轻皇帝。”
“君臣二人一拍即合，在北宋的政治版图上，开启了一场中国历史上都罕见的、自上而下的、轰轰烈烈的社会改革实验。”
“但是，这场实验的结果呢？”
江离话锋一转：“十五年后，王安石黯然离世。新法被废除大半，党争愈演愈烈，北宋的国运，也从此江河日下，再无回天之力。”
“为什么？”
“是王安石的理念错了吗？是宋神宗的支持不够吗？还是司马光为首的保守派太顽固？”
“都不是。”江离的声音斩钉截铁，掷地有声。
“问题的根源，在于王安石，这位伟大的改革家，从一开始就犯了三个致命的错误。”
演播厅里，所有工作人员不知不觉都停下了手中的活，抬头看向讲台上的那个身影。
“第一个错误，是他太理想化了。”
“王安石设计的新法，理论上确实能富国强兵。青苗法解决农民贷款问题，募役法减轻百姓负担，市易法打击商人囤积居奇，保甲法强化军事力量……”
“每一条看起来都很美好，都很正确。”
“但他忽略了一个最基本的问题——谁来执行？”
江离一字一顿，声音不大，却象重锤敲在每个人的心上。
“基层官员。”
“而这些基层官员，本身就是旧秩序的既得利益者。你让他们去动自己的蛋糕，去损害自己的利益，他们会怎么做？”
“阳奉阴违，上有政策下有对策。”
“青苗法本来是低息贷款给农民，解燃眉之急，结果到了地方，就变成了强制摊派，利息比高利贷还高。”
“募役法，本意是让百姓出钱免除徭役，结果呢？钱照收，役照服，变成了双重盘剥。”
“好端端的惠民政策，到了执行层面，全变了味，成了搜刮民脂民膏的利器。”
“而王安石呢？他坐在庙堂之上，看到的都是下面报上来的漂亮数字——税收增加了，国库充盈了。”
“他以为变法大获成功，却不知道百姓的日子，比变法前更苦了。”
陈洪康下意识地握紧了拳头。
这才是《百家讲坛》该有的样子！
不是简单地讲历史故事，而是通过历史看本质，把古人的经验教训和现实结合起来。
“第二个错误，是他太急了。”
“改革如烹小鲜，需要火候，需要循序渐进。但王安石等不了，他恨不得一年之内把所有新法都推行天下，恨不得立刻就看到成效。”
“为什么这么急？”
“因为他知道，时间不站在他这边。宋神宗年轻，支持他，但皇帝的心思会变。”
“朝中反对派虎视眈眈，随时可能反扑。他必须在失去皇帝支持之前，把新法变成既成事实，把生米煮成熟饭。”
“这是一种巨大的政治豪赌。”
“但改革不是下一道圣旨就能完成的。它需要时间去试错，去调整，去让百姓接受。一剂猛药下去，病没治好，反而可能把人给直接送走。”
“王安石没有给北宋这个时间。”
“结果就是，新法还没站稳脚跟，就已经千疮百孔，民怨沸腾。”
“第三个错误，也是最致命的错误——他用错了人。”
江离的目光沉了下来：“王安石要推行新法，就必须打破旧官僚体系，提拔新人。但满朝文武，大多反对变法，他能用谁？”
“只能用支持变法的人。”
“问题是，这些人支持变法，不一定是因为认同理念，而是因为看到了机会。”
“吕惠卿、曾布、章敦……这些后来被列入《奸臣传》的人物，起初都是王安石最信任的左膀右臂。”
“这些人打着变法的旗号，干的却是结党营私、排除异己的勾当。他们把变法变成了自己升官发财、打击政敌的工具。”
“而王安石呢？他太信任这些人了。或者说，在当时的困境下，他别无选择，只能选择信任他们。”
“最后，当他发现这些人的真面目时，为时已晚。他自己也被这些所谓的‘同志’架空，从一个改革的掌舵者，变成了一尊被供起来的变法傀儡。”
江离停顿了几秒，目光扫过镜头，仿佛在给观众思考的时间：“所以，王安石变法为什么失败？”
“不是因为理念不对，不是因为反对派太强，而是因为他没有处理好人的问题。”
“改革，改的是制度，但执行制度的，终究是人。如果人的问题解决不了，再好的顶层设计，再完美的蓝图，也不过是一纸空文。”