李祥的家庭条件好与坏暂且不论，光是后面那句踏实的孩子让苗勇听到就颇为不舒服。在家里，苗歆历来都是乖乖女的形象，按部就班地成长，照着苗大智想要的方向努力，性格也很平稳。相比之下，苗勇就是反面典型了，学习成绩上不了台面，交往的朋友也被归到“狐朋狗友”的那一类，这让苗大智经常批评苗勇，也让苗勇即使到了30多岁的年纪依然还在叛逆期。
“也没看出来有多踏实，反而我觉得也就是普普通通，没什么闪光点。”苗勇在一旁小声嘟囔道。的确，在他看来，家世一般，工作一般，年龄还大，稍微能拿得出手的也就是身高比他高点，长得还算可以，这么说来苗歆也是个外貌协会，看脸而已。
苗大智的耳朵并不聋，对苗勇的话听的一清二楚，本就严肃的脸这时更添了一丝恼怒，这个儿子真的是被惯坏了，可当着李祥的面也不能太掉他的面子，于是狠狠瞪了苗勇一眼。
苗勇接收到了苗大智的眼神，脖子略微缩了缩，闭上了嘴。
李祥昨天已经被苗歆打了预防针，所以这时假意没有听到苗勇说的话，脸色不变的开口说：“我们家确实就是普通工薪家庭，在我小的时候家里还困难了几年，一直到上了初中之后家里面条件才稍微好转，所以也由不得我任性。看到父母那么辛苦，我也只能认真学习，让他们少操心，也算是正常的长大吧。”
这番话没有一点涉及到苗勇，但是事先知道了苗勇的所作所为，也算是李祥一种小小的“反击”。
“嗯，能让父母放心，那就是给父母很大的安慰了。那你是怎么进入到这个这个单位，现在又在从事哪方面的工作呢？”苗大智继续问。
李祥微微诧异，他以为像这些基本信息苗歆肯定会多少说一些的，但是现在苗大智这么问，又是一副完全不知道的样子，按说不应该呀。那可能只有一种情况了，苗大智想要李祥自己再说一遍，而且要说的比苗歆更详细一些。
李祥把自己为什么毕业后进入了一个与自己所学专业完全不相符的公司的原因，以及这些年工作都在做了些什么娓娓道来，而其他人则静静听着。
李祥说完之后，苗大智思索了片刻这才开口道：“这就是你们大单位跟我们这种小公司的区别了，像这种我们这种小公司，基本上干了一两个项目，只要工作能力可以而且愿意在公司干，基本上都能得到提拔。但是你们这种国企，要讲究资历、关系、机会，要多种因素都达到才有升迁的可能。而且不要说公司了，就是一个项目内部，甚至一个部门，都是人心浮动，尸位素餐的很多，效率不高，互相推诿，我是不怎么看好你们的这种工作环境的。”
李祥尴尬地笑笑，苗大智说的没有毛病，一针见血，这就是现在李祥的处境。
“不过倒不是说全都是坏处，毕竟是大单位，在很多方面有值得我们学习的地方，比如在制度管理，你们就完善很多，相比之下我们的管理就显得很粗糙，比如说”
苗大智知道了李祥的工作内容之后，就专门挑与李祥工作相关的部分开始讨论，基本上就是把他认为公司存在的问题拿出来考较李祥了。
这些问题虽说并不刁钻，但是李祥回答起来也并不是很轻松。因为李祥自毕业之后就回到这个单位上班，可以说经历十分简单，这么多年都是在这一家公司，所知道的也仅限于这一家公司的流程、处事原则，而其实国企的处事方法和私企是有着极大的区别的。
对待同一个供应商，国企有着天然的上位优势，签订的合同大多是并不对等的，甚至带着很多“霸王”条款。供应商出于多重考虑，觉得跟国企合作更有保障，也不得不接受这些条款。
可合作对象要是换成了私企，那这种情况就不复存在了。拿最简单的一个例子来说，国企的供货合同付款期限可能是一个比较长的周期，供货价格也会高一点，但是在私企这个期限会大大缩短，价格也会少很多，这里面涉及了资金成本等多重考虑，甚至在进货时私企就会考虑材料积压问题，可在李祥工作这么多年，这些问题考虑的并不多。
一来合同是有范本的，可改动的范围并不大，二来现场进度有工程部去考虑，需要多少他适当考虑一下现场库存就可以进货了，至于因为其他原因造成进度滞后进而占用资金，这就不是李祥的责任了。
这些问题李祥并不是没有想过，但是这并不是他所能解决的，只要他能干好自己的份内工作，那么其他的就与他无关，有问题自会有项目经理去考虑协调。
关于这种差异，苗大智提出了几个，跟李祥进行了探讨，两个人都从对方那得到了不少讯息。
苗大智是站在一个公司决策者的角度，一切以利益为先，以效率为先，如何快速地让投入产生更大的价值，这是他追求的。而大单位在有些方面确实做得更完善一些，可以规避掉很多风险，在这个社会规则越来越完善的时代，不能再像以前一样可以肆意而为。
而李祥也站在自己的角度诉说了一些工作的看法，在基层工作多年，自然也是见识了不少，虽做不到高屋建瓴，但是也总能结合公司的现状说出自己的一些见解，这也让苗大智时不时点头赞同。
这一聊，就过去了半个多小时。苗丽虽说对这方面并不懂，但是在一旁也听得仔细。苗歆则不同，她本就对这些方面有所了解，现在听着两人的谈话，也不由得深思了很多问题。苗勇和胡春梅则完全提不起兴趣，但是又插不进话，所以两个人看会电视，又玩会手机，很是无聊的样子。
“嗯，不错，这么聊下来确实给了我一些启发，不得不说大单位出来的人还是不一样，有很多值得我们学习的地方。说了这么久一直在聊工作，都忘了正事儿了，你跟小歆两个人认识的很巧合，小歆也瞒着我到武汉去玩了几天，这么几个月相处下来，你们两个觉得怎么样？”苗大智这时脸上已经挂着淡淡的微笑了。
李祥只能跟着苗大智掌控的节奏进行，说：“挺好的，我觉得她挺不错的。”
苗歆没料到话题突然转到她这，脸上又开始红了起来。
苗大智笑意更盛，追问道：“怎么个不错法？”
这些问题虽说并不刁钻，但是李祥回答起来也并不是很轻松。因为李祥自毕业之后就回到这个单位上班，可以说经历十分简单，这么多年都是在这一家公司，所知道的也仅限于这一家公司的流程、处事原则，而其实国企的处事方法和私企是有着极大的区别的。
对待同一个供应商，国企有着天然的上位优势，签订的合同大多是并不对等的，甚至带着很多“霸王”条款。供应商出于多重考虑，觉得跟国企合作更有保障，也不得不接受这些条款。
可合作对象要是换成了私企，那这种情况就不复存在了。拿最简单的一个例子来说，国企的供货合同付款期限可能是一个比较长的周期，供货价格也会高一点，但是在私企这个期限会大大缩短，价格也会少很多，这里面涉及了资金成本等多重考虑，甚至在进货时私企就会考虑材料积压问题，可在李祥工作这么多年，这些问题考虑的并不多。
一来合同是有范本的，可改动的范围并不大，二来现场进度有工程部去考虑，需要多少他适当考虑一下现场库存就可以进货了，至于因为其他原因造成进度滞后进而占用资金，这就不是李祥的责任了。
这些问题李祥并不是没有想过，但是这并不是他所能解决的，只要他能干好自己的份内工作，那么其他的就与他无关，有问题自会有项目经理去考虑协调。
关于这种差异，苗大智提出了几个，跟李祥进行了探讨，两个人都从对方那得到了不少讯息。
苗大智是站在一个公司决策者的角度，一切以利益为先，以效率为先，如何快速地让投入产生更大的价值，这是他追求的。而大单位在有些方面确实做得更完善一些，可以规避掉很多风险，在这个社会规则越来越完善的时代，不能再像以前一样可以肆意而为。
而李祥也站在自己的角度诉说了一些工作的看法，在基层工作多年，自然也是见识了不少，虽做不到高屋建瓴，但是也总能结合公司的现状说出自己的一些见解，这也让苗大智时不时点头赞同。
这一聊，就过去了半个多小时。苗丽虽说对这方面并不懂，但是在一旁也听得仔细。苗歆则不同，她本就对这些方面有所了解，现在听着两人的谈话，也不由得深思了很多问题。苗勇和胡春梅则完全提不起兴趣，但是又插不进话，所以两个人看会电视，又玩会手机，很是无聊的样子。
“嗯，不错，这么聊下来确实给了我一些启发，不得不说大单位出来的人还是不一样，有很多值得我们学习的地方。说了这么久一直在聊工作，都忘了正事儿了，你跟小歆两个人认识的很巧合，小歆也瞒着我到武汉去玩了几天，这么几个月相处下来，你们两个觉得怎么样？”苗大智这时脸上已经挂着淡淡的微笑了。
李祥只能跟着苗大智掌控的节奏进行，说：“挺好的，我觉得她挺不错的。”
苗歆没料到话题突然转到她这，脸上又开始红了起来。
苗大智笑意更盛，追问道：“怎么个不错法？”
这些问题虽说并不刁钻，但是李祥回答起来也并不是很轻松。因为李祥自毕业之后就回到这个单位上班，可以说经历十分简单，这么多年都是在这一家公司，所知道的也仅限于这一家公司的流程、处事原则，而其实国企的处事方法和私企是有着极大的区别的。
对待同一个供应商，国企有着天然的上位优势，签订的合同大多是并不对等的，甚至带着很多“霸王”条款。供应商出于多重考虑，觉得跟国企合作更有保障，也不得不接受这些条款。
可合作对象要是换成了私企，那这种情况就不复存在了。拿最简单的一个例子来说，国企的供货合同付款期限可能是一个比较长的周期，供货价格也会高一点，但是在私企这个期限会大大缩短，价格也会少很多，这里面涉及了资金成本等多重考虑，甚至在进货时私企就会考虑材料积压问题，可在李祥工作这么多年，这些问题考虑的并不多。
一来合同是有范本的，可改动的范围并不大，二来现场进度有工程部去考虑，需要多少他适当考虑一下现场库存就可以进货了，至于因为其他原因造成进度滞后进而占用资金，这就不是李祥的责任了。
这些问题李祥并不是没有想过，但是这并不是他所能解决的，只要他能干好自己的份内工作，那么其他的就与他无关，有问题自会有项目经理去考虑协调。
关于这种差异，苗大智提出了几个，跟李祥进行了探讨，两个人都从对方那得到了不少讯息。
苗大智是站在一个公司决策者的角度，一切以利益为先，以效率为先，如何快速地让投入产生更大的价值，这是他追求的。而大单位在有些方面确实做得更完善一些，可以规避掉很多风险，在这个社会规则越来越完善的时代，不能再像以前一样可以肆意而为。
而李祥也站在自己的角度诉说了一些工作的看法，在基层工作多年，自然也是见识了不少，虽做不到高屋建瓴，但是也总能结合公司的现状说出自己的一些见解，这也让苗大智时不时点头赞同。
这一聊，就过去了半个多小时。苗丽虽说对这方面并不懂，但是在一旁也听得仔细。苗歆则不同，她本就对这些方面有所了解，现在听着两人的谈话，也不由得深思了很多问题。苗勇和胡春梅则完全提不起兴趣，但是又插不进话，所以两个人看会电视，又玩会手机，很是无聊的样子。
“嗯，不错，这么聊下来确实给了我一些启发，不得不说大单位出来的人还是不一样，有很多值得我们学习的地方。说了这么久一直在聊工作，都忘了正事儿了，你跟小歆两个人认识的很巧合，小歆也瞒着我到武汉去玩了几天，这么几个月相处下来，你们两个觉得怎么样？”苗大智这时脸上已经挂着淡淡的微笑了。
李祥只能跟着苗大智掌控的节奏进行，说：“挺好的，我觉得她挺不错的。”
苗歆没料到话题突然转到她这，脸上又开始红了起来。
苗大智笑意更盛，追问道：“怎么个不错法？”
这些问题虽说并不刁钻，但是李祥回答起来也并不是很轻松。因为李祥自毕业之后就回到这个单位上班，可以说经历十分简单，这么多年都是在这一家公司，所知道的也仅限于这一家公司的流程、处事原则，而其实国企的处事方法和私企是有着极大的区别的。
对待同一个供应商，国企有着天然的上位优势，签订的合同大多是并不对等的，甚至带着很多“霸王”条款。供应商出于多重考虑，觉得跟国企合作更有保障，也不得不接受这些条款。
可合作对象要是换成了私企，那这种情况就不复存在了。拿最简单的一个例子来说，国企的供货合同付款期限可能是一个比较长的周期，供货价格也会高一点，但是在私企这个期限会大大缩短，价格也会少很多，这里面涉及了资金成本等多重考虑，甚至在进货时私企就会考虑材料积压问题，可在李祥工作这么多年，这些问题考虑的并不多。
一来合同是有范本的，可改动的范围并不大，二来现场进度有工程部去考虑，需要多少他适当考虑一下现场库存就可以进货了，至于因为其他原因造成进度滞后进而占用资金，这就不是李祥的责任了。
这些问题李祥并不是没有想过，但是这并不是他所能解决的，只要他能干好自己的份内工作，那么其他的就与他无关，有问题自会有项目经理去考虑协调。
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苗大智是站在一个公司决策者的角度，一切以利益为先，以效率为先，如何快速地让投入产生更大的价值，这是他追求的。而大单位在有些方面确实做得更完善一些，可以规避掉很多风险，在这个社会规则越来越完善的时代，不能再像以前一样可以肆意而为。
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苗大智笑意更盛，追问道：“怎么个不错法？”
这些问题虽说并不刁钻，但是李祥回答起来也并不是很轻松。因为李祥自毕业之后就回到这个单位上班，可以说经历十分简单，这么多年都是在这一家公司，所知道的也仅限于这一家公司的流程、处事原则，而其实国企的处事方法和私企是有着极大的区别的。
对待同一个供应商，国企有着天然的上位优势，签订的合同大多是并不对等的，甚至带着很多“霸王”条款。供应商出于多重考虑，觉得跟国企合作更有保障，也不得不接受这些条款。
可合作对象要是换成了私企，那这种情况就不复存在了。拿最简单的一个例子来说，国企的供货合同付款期限可能是一个比较长的周期，供货价格也会高一点，但是在私企这个期限会大大缩短，价格也会少很多，这里面涉及了资金成本等多重考虑，甚至在进货时私企就会考虑材料积压问题，可在李祥工作这么多年，这些问题考虑的并不多。
一来合同是有范本的，可改动的范围并不大，二来现场进度有工程部去考虑，需要多少他适当考虑一下现场库存就可以进货了，至于因为其他原因造成进度滞后进而占用资金，这就不是李祥的责任了。
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苗大智是站在一个公司决策者的角度，一切以利益为先，以效率为先，如何快速地让投入产生更大的价值，这是他追求的。而大单位在有些方面确实做得更完善一些，可以规避掉很多风险，在这个社会规则越来越完善的时代，不能再像以前一样可以肆意而为。
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李祥只能跟着苗大智掌控的节奏进行，说：“挺好的，我觉得她挺不错的。”
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关于这种差异，苗大智提出了几个，跟李祥进行了探讨，两个人都从对方那得到了不少讯息。
苗大智是站在一个公司决策者的角度，一切以利益为先，以效率为先，如何快速地让投入产生更大的价值，这是他追求的。而大单位在有些方面确实做得更完善一些，可以规避掉很多风险，在这个社会规则越来越完善的时代，不能再像以前一样可以肆意而为。
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李祥只能跟着苗大智掌控的节奏进行，说：“挺好的，我觉得她挺不错的。”
苗歆没料到话题突然转到她这，脸上又开始红了起来。
苗大智笑意更盛，追问道：“怎么个不错法？”