外部威胁的阴云暂时散去，新唐村迎来了久违的、可以完全专注于内部建设的宝贵时期。橡胶园的危机如同一剂猛药，让李金唐更加清醒地认识到，仅仅满足于粮食自给和基础生存是远远不够的。要在异国他乡真正扎根、发展壮大，必须提升整个社群的生产效率和创造价值的能力。人口的数量优势，必须转化为素质优势。
在一次核心会议上，李金唐提出了一个全新的构想：“我们不能只满足于日出而作、日落而息的传统模式。我们要让每一个人，无论男女老幼，都能掌握更多、更高效的技能。我们要把新唐村，变成一个不断学习、不断进步的大学校！”
培训根据村民的年龄、性别、原有基础，分门别类，极具针对性：
培训在打谷场和橡胶园实地进行。李金唐再次展现出他深厚的农业知识，他不再是泛泛而谈，而是深入到细节。
新唐村通过卖粮，咬牙购置了两台二手拖拉机和几台抽水机，但会操作和维修的人寥寥无几。
周明海敏锐地意识到，光卖原材料利润有限，必须尝试深加工。他将目光投向了村里心灵手巧的妇女们。
培训并非一帆风顺。有老农固执于祖辈传下的经验，对新的种植方法嗤之以鼻；有青年在学习拖拉机时因紧张操作失误，险些酿成事故；也有妇女在磨浆时因比例掌握不好而失败……但在李金唐和村议事会的持续鼓励和耐心指导下，学习的风气逐渐形成。“多学一门手艺，多一条活路”成为了村民们的共识。
夜晚，村落里不再只有寂静。有的棚屋亮着油灯，是青壮年在围着陈海学习辨认零件；有的院落里飘出米浆的香气，是妇女们在交流制作米粉的心得；田间地头，也常有老农蹲在地上，按照李金唐教的方法，仔细研究着土壤和秧苗。
李金唐走在村里，听着各处传来的讨论声、机器声、孩子们的读书声（识字班也一直在坚持），脸上露出了欣慰的笑容。他看到的不仅仅是一个能吃饱饭的村子，更是一个充满活力、拥有内生动力、正在一步步走向繁荣的微型社会。
技能的种子已经播下，它们将与地里的稻谷和橡胶树一样，在未来结出丰硕的果实，支撑着新唐村走向更远的前方。
（组织大规模技能培训，为势力长远发展注入核心动力。